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Pflegedienstleitung (PDL) im Raum Karlsfeld / München Nord – attraktive Leitungsposition in der stationären Altenpflege



Viele Pflegedienstleitungen sind grundsätzlich offen für eine Veränderung, möchten sich aber nur bewerben, wenn die Rahmenbedingungen wirklich passen. Häufig fehlen vorab wichtige Informationen zu Arbeitsabläufen, Personalstruktur oder zur Unterstützung durch den Träger.


Für eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Karlsfeld (München Nord) begleiten wir aktuell die Besetzung einer Pflegedienstleitung in unbefristeter Festanstellung.


Die Einrichtung gehört zu einem etablierten Träger mit stabilen Strukturen. Die Position eignet sich sowohl für erfahrene Pflegedienstleitungen als auch für stellvertretende PDL oder Wohnbereichsleitungen, die den nächsten Karriereschritt gehen möchten.


Worum es in der Position tatsächlich geht


Im Mittelpunkt steht nicht nur die Organisation, sondern vor allem die Sicherstellung funktionierender Abläufe im Pflegealltag. Die Pflegedienstleitung verantwortet den gesamten Pflegebereich und arbeitet eng mit Einrichtungsleitung, Ärzten, Therapeuten und Angehörigen zusammen.


Typische Aufgabenbereiche:

  • Organisation und Steuerung des Pflegebereichs

  • Führung und Entwicklung der Pflege- und Betreuungsteams

  • Dienst- und Personaleinsatzplanung

  • Sicherstellung der Pflegequalität nach SGB XI

  • Vorbereitung und Begleitung von MD-Prüfungen

  • Steuerung der Pflegedokumentation

  • Aufnahmegespräche und Pflegegradmanagement


Rahmenbedingungen

  • unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeit)

  • Führungsposition in Vollzeit

  • strukturierte Einarbeitung

  • Unterstützung durch Verwaltung und Qualitätsmanagement

  • klar geregelte Verantwortungsbereiche

  • Gestaltungsspielraum im Pflegebereich

  • langfristige Perspektive


Die Vergütung liegt – abhängig von Erfahrung und Qualifikation – bei bis zu ca. 6.000 € brutto monatlich in Vollzeit.


Wen wir ansprechen möchten

  • examinierte Pflegefachkräfte (Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)

  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI

  • Erfahrung in der stationären Altenpflege

  • Leitungserfahrung oder Stellvertretung/Wohnbereichsleitung


Auch Bewerbungen aus dem erweiterten Einzugsgebiet sind sinnvoll, z. B. München, Unterschleißheim, Dachau, Freising, Fürstenfeldbruck, Olching, Germering, Erding oder Augsburg.


Vertraulichkeit


Eine Kontaktaufnahme erfolgt absolut diskret. Wir sprechen grundsätzlich zuerst mit Ihnen und geben Unterlagen nur nach Ihrer Zustimmung weiter. Die Vermittlung ist für Bewerber kostenfrei, der Arbeitsvertrag wird direkt mit dem Träger geschlossen.


Ein Lebenslauf genügt – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.


Kontakt:

VIF Personal – Personalvermittlung im Gesundheitswesen

E-Mail: bewerbung@vif-personal.de

Telefon/WhatsApp: +49 173 5832098

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