ZFA Gehalt 2026 – was Zahnarztpraxen heute wirklich zahlen müssen Viele Zahnarztpraxen wundern sich aktuell, warum auf Stellenanzeigen kaum noch Bewerbungen eingehen. Der häufigste Grund ist nicht die Anzeige – sondern das Gehalt. Der Arbeitsmarkt für zahnmedizinische Fachangestellte hat sich stark verändert. Qualifizierte ZFA sind heute rar geworden und können sich ihre Praxis zunehmend aussuchen. Das aktuelle ZFA-Gehalt (realistische Werte) Nach Erfahrungen aus der Personalvermittlung bewegen sich die Gehälter derzeit ungefähr in folgenden Bereichen: Berufseinstieg (0–2 Jahre Erfahrung): ca. 2.300 – 2.600 € brutto / Monat Erfahrene ZFA (3–8 Jahre): ca. 2.600 – 3.100 € brutto / Monat ZFA mit Prophylaxe-Kenntnissen: ca. 2.900 – 3.400 € brutto / Monat ZMV / Praxismanagement: ca. 3.300 – 4.200 € brutto / Monat Wichtig: In Ballungsräumen oder bei sehr gut organisierten Praxen liegen die Gehälter häufig darüber. Warum viele Praxen keine Bewerbungen mehr er...

  Kaufmännische Mitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) – Gesundheitswesen – Pforzheim Vollzeit | Festanstellung | 13. Gehalt | 30 Tage Urlaub | ca. 3.000 € brutto/Monat VIF Personal – spezialisierte Personalvermittlung im Gesundheitswesen – sucht im Auftrag eines etablierten Arbeitgebers im Raum Pforzheim eine kaufmännische Mitarbeiterin / einen Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für den Verwaltungsbereich. Direkte Festanstellung beim Arbeitgeber. Keine Zeitarbeit. Die Vermittlung erfolgt selbstverständlich diskret und kostenfrei. Ihre Aufgaben Allgemeine Verwaltungs- und Bürotätigkeiten Bearbeitung von Schriftverkehr und Telefonanfragen Terminorganisation und Koordination interner Abläufe Datenpflege und Dokumentation Vorbereitung von Abrechnungsunterlagen Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Bürokauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Verwaltungsfachange...

Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) – moderne Praxis – Wolfsburg bis 13.000 € Monatsgehalt | Festanstellung | Vollzeit oder Teilzeit | keine Eigenakquise VIF Personal – Ihr Karrierepartner in der Zahnmedizin Dental | Vermittlung | Beratung | persönlich | bundesweit Im Auftrag einer modernen und etablierten Zahnarztpraxis in Wolfsburg suchen wir eine:n Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung. Sie erwartet eine strukturierte Praxis mit großem Patientenstamm, digitaler Ausstattung und einem sehr gut eingespielten Assistenzteam. Die Vermittlung ist für Sie selbstverständlich diskret und kostenfrei . Warum sich ein Wechsel lohnt bis ca. 13.000 € brutto Monatsgehalt (abhängig von Erfahrung & Stundenmodell) Keine eigene Patientenakquise Kaum Verwaltungsaufgaben Feste Assistenz am Behandlungsstuhl Geregelte Arbeitszeiten Moderne digitale Zahnmedizin Sehr gutes Betriebsklima Strukturierte Terminplanung (keine Überbuchungstage) Ihre ...

Pflegedienstleitung (m/w/d) – stationäre Altenpflege – Raum München Jahresbruttogehalt bis ca. 75.000 € | unbefristete Festanstellung VIF Personal – Personalvermittlung im Gesundheitswesen – sucht im Auftrag eines Trägers eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für eine stationäre Pflegeeinrichtung  im Raum München. Der genaue Standort wird aus Diskretionsgründen im persönlichen Gespräch genannt. Die Vermittlung erfolgt direkt beim Träger. Es handelt sich ausdrücklich nicht um Zeitarbeit. Warum diese Position interessant ist Sie übernehmen eine bestehende Struktur mit eingearbeitetem Team. Eine Einrichtungsleitung ist vorhanden, ebenso Unterstützung durch Verwaltung und Qualitätsmanagement. Die Einrichtung ist organisatorisch stabil – der Fokus liegt auf Führung, Weiterentwicklung und Qualität, nicht auf dauerhafter Krisenbewältigung. Ihre Aufgaben Organisation und Steuerung des Pflegebereichs Führung der Pflege- und Betreuungsteams Dienstplanung und Personaleinsatz Sicherstellung der Pfl...

Einrichtungsleitung (m/w/d) – stationäre Altenpflege – Raum Mannheim Jahresbruttogehalt bis ca. 84.000 € | Dienstwagen | unbefristete Festanstellung VIF Personal – Personalvermittlung im Gesundheitswesen – sucht im Auftrag eines etablierten Trägers eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Mannheim. Der genaue Standort wird aus Diskretionsgründen im persönlichen Gespräch genannt. Die Vermittlung erfolgt direkt beim Träger und selbstverständlich vertraulich. Es handelt sich ausdrücklich nicht um Zeitarbeit oder Arbeitnehmerüberlassung. Warum diese Position interessant ist Diese Position eignet sich besonders für erfahrene Heimleitungen oder Pflegedienstleitungen mit Aufstiegswunsch, die wieder gestalten möchten statt dauerhaft auf Krisen zu reagieren. Sie übernehmen keine Problemeinrichtung, sondern ein strukturiertes Haus: stabile Belegung vorhandene Abläufe eingearbeitetes Team funktionierende Pflegedienstleitung Unterstützung durch den Träger klar...

Einrichtungsleitung (m/w/d) – stationäre Altenpflege – Raum Magdeburg Jahresbruttogehalt bis ca. 80.000 € | Dienstwagen | unbefristete Festanstellung VIF Personal – Personalvermittlung im Gesundheitswesen – sucht im Auftrag eines etablierten Trägers eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Magdeburg. Der genaue Standort wird aus Diskretionsgründen im persönlichen Gespräch genannt. Die Vermittlung erfolgt direkt beim Träger und selbstverständlich vertraulich. Es handelt sich ausdrücklich nicht um Zeitarbeit oder Arbeitnehmerüberlassung. Warum diese Position interessant ist Die Stelle richtet sich an erfahrene Einrichtungsleitungen oder Pflegedienstleitungen mit Aufstiegswunsch, die wieder gestalten möchten statt nur zu reagieren. Sie übernehmen keine Kriseneinrichtung, sondern ein strukturiertes Haus: stabile Belegung vorhandene Strukturen eingearbeitetes Team funktionierende Pflegedienstleitung Unterstützung durch den Träger klare Zuständigkeiten H...

Warum viele gute Führungskräfte in der Pflege die besten Stellen nie sehen – ein Karriere-Tipp Wer als Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung mit Aufstiegswunsch oder Heimleitung über eine neue Position nachdenkt, macht meist etwas sehr Naheliegendes: Man schreibt eine kurze Nachricht. Zum Beispiel per WhatsApp oder E-Mail: „Hallo, ich bin PDL und möchte mich verändern. Haben Sie aktuell etwas?“ Das wirkt zunächst völlig logisch. Schließlich funktioniert die Jobsuche in vielen Bereichen genau so. In der Praxis passiert jedoch häufig etwas anderes: Entweder kommt kaum eine Rückmeldung – oder es folgen nur sehr allgemeine Vorschläge. Viele Führungskräfte denken dann: „Es gibt aktuell wohl nichts Passendes.“ Doch meistens stimmt das nicht. Der unsichtbare Stellenmarkt Gerade Führungspositionen in Pflegeeinrichtungen werden überraschend selten öffentlich ausgeschrieben. Warum? Ein Träger überlegt sehr genau, wann er eine Leitung sucht. Häufig besteht eine sensible Situation: geplante Nac...

Viele Pflegedienstleitungen sind grundsätzlich offen für eine Veränderung, möchten sich aber nur bewerben, wenn die Rahmenbedingungen wirklich passen. Häufig fehlen vorab wichtige Informationen zu Arbeitsabläufen, Personalstruktur oder zur Unterstützung durch den Träger. Für eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Karlsfeld (München Nord) begleiten wir aktuell die Besetzung einer Pflegedienstleitung in unbefristeter Festanstellung. Die Einrichtung gehört zu einem etablierten Träger mit stabilen Strukturen. Die Position eignet sich sowohl für erfahrene Pflegedienstleitungen als auch für stellvertretende PDL oder Wohnbereichsleitungen, die den nächsten Karriereschritt gehen möchten. Worum es in der Position tatsächlich geht Im Mittelpunkt steht nicht nur die Organisation, sondern vor allem die Sicherstellung funktionierender Abläufe im Pflegealltag. Die Pflegedienstleitung verantwortet den gesamten Pflegebereich und arbeitet eng mit Einrichtungsleitung, Ärzten, Therapeuten und Angehöri...

Die Altenpflege wird häufig noch immer als körperlich anstrengender Beruf mit wenig Perspektive wahrgenommen. Dieses Bild entspricht jedoch längst nicht mehr der Realität. In den vergangenen Jahren hat sich die Branche stark verändert – und bietet heute deutlich bessere Aufstiegsmöglichkeiten als viele klassische Ausbildungsberufe. Ein Beruf mit sicherer Zukunft Der Bedarf an Pflege wächst kontinuierlich. Die Zahl älterer Menschen steigt, während gleichzeitig viele erfahrene Pflegekräfte in den Ruhestand gehen. Für qualifizierte Mitarbeitende bedeutet das vor allem eines:  Jobsicherheit . Während in vielen Branchen Stellen wegfallen oder befristet sind, können Pflegekräfte meist zwischen mehreren Angeboten wählen. Gerade in der stationären Altenpflege werden Fachkräfte und Führungskräfte dauerhaft gesucht. Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten Ein großer Vorteil der Pflegebranche ist die Durchlässigkeit der Karrierewege. Wer motiviert ist, kann innerhalb weniger Jahre Führungsverantwortu...

VIF Personal – Personalvermittlung im Gesundheitswesen Im Auftrag eines etablierten Trägers der stationären Altenpflege suchen wir eine Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für eine Pflegeeinrichtung im Raum Hachenburg (Rheinland-Pfalz). Die Vermittlung erfolgt direkt in Festanstellung beim Träger (keine Zeitarbeit) und selbstverständlich vertraulich. Die Einrichtung wird strukturiert geführt und bietet stabile Arbeitsabläufe sowie Unterstützung durch Pflegedienstleitung und Verwaltung. Gehalt bis ca. 6.500 € brutto monatlich, Dienstwagen möglich. Ihre Aufgaben Als Heimleitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die stationäre Pflegeeinrichtung und sorgen für stabile Abläufe im täglichen Betrieb. Gesamtleitung der Einrichtung Führung von Pflege, Betreuung und Verwaltung Personalführung und Mitarbeitergespräche Sicherstellung der Pflegequalität nach SGB XI Vorbereitung und Begleitung von MD-Prüfungen und Heimaufsicht Organisation der Arbeitsabläufe Zusammenarbeit mit Angehör...